会社方針

会社⽅針

年度方針

環境⽅針

【連結環境⽅針】

「"移動"に感動を、未来に笑顔を。」を基本とした経営理念を実現するため、「みずから動き、変えていく!」「個を⾼めて、夢ひろげる!」「先んじて、未来を創る!」という考え⽅にたち、「ものづくり」などの事業活動を通じて、⼈と地球の未来にわたる調和を図り環境・社会課題を解決していきます。

【低炭素社会構築】

・地球温暖化防⽌に貢献する為に、使⽤エネルギーの節約など⼀⼈ひとりが低炭素社会構築に貢献できるよう取組みます。

【循環型社会構築】

・ライフサイクルを考慮した製品を提供するうえで、当社の事業活動における技術、技能を活⽤しながら廃棄物の3R(Reduce・Reuse・Recycle)を推進し、循環型社会構築に貢献します。

【共⽣社会構築】

・当社の環境側⾯に関係する法的要求事項及び県条例を守り、また⾦ケ崎町との環境保全協定や⽣物多様性を保護する地域活動に積極的に参加します。

【基盤活動】

・当社の事業活動が環境に与える影響を的確に捉え、環境マネジメントシステムを実施する事により継続的な改善及び環境汚染の予防を確実に⾏います。

品質⽅針

どのような環境の変化があろうとも、お客様に満⾜してもらえる”良い品質”の製品を提供することで、 企業が存在するための永久不変の絶対条件である『品質⾄上』を実現し、豊かな社会づくりに貢献します。

  1. お客様の要求事項を把握し満⾜していただく製品を提供します。
  2. 各種関連法令・規制を遵守し社会的責任を果たし、ものづくりを通じて地域に貢献します。
  3. 適切なマネジメントシステムを構築し、継続的改善を⾏います。
  4. 品質⽅針を実現するため品質⽬標を設定し、従業員及び関連会社への品質⽅針の理解と品質情報の周知を徹底し、品質に関する意識の向上を図ります。

アイシン連結労働安全衛生方針

私たちは「“移動”に感動を、未来に笑顔を。」を基本とした経営理念を実現するため、「みずから動き、変えていく!」「個を高めて、夢ひろげる!」「先んじて、未来を創る!」という考え方に立ち、事業活動および私たちの日々の行動において、「安全と健康」をすべてに優先します。

  1. 全員参加の明るいコミュニケーションで自分と仲間の身を守る活動を推進します。
  2. 教育・訓練・意識啓発により安全・健康な人づくりに努めます。
  3. 各国が定める法令の順守はもとより、自主基準を制定し、快適に働ける職場環境をつくります。
  4. 安全と健康を全てに優先させ、危険・有害要因を徹底的に排除し、災害ゼロをめざします。
  5. 適切な経営資源を投入し、目標達成に向けた継続的な改善・マネジメントシステムの確立と維持を行います。
  6. 行政、得意先、地域社会、仕入先、事業所で働く事業者、各社従業員、派遣社員、請負業者、外来工事業者、来訪者等事業活動に関わる全ての人(以下、働く人)との情報交換を緊密に行うと共に、国内外の事業所と連携し効率的な運営を行います。
  7. 本方針を事業所で働く人、一人ひとりに周知し、積極的に開示します。