Interview / Y.I.

就職活動の軸は

「自分が頑張ったら、それをしっかりと評価してくれる会社」を軸として就職活動をしていました。そういうところでいうと、全員の顔と名前を覚えられる人数ですので、誰かがどこかで頑張りを見てくれていて、評価してくれます。

仕事のやりがいは

経理の仕事は、堅いイメージを持つ人が多いと思いますが、会社が事業を行うということは、イコールお金が動くということです。そういうお金の動きを1から10まで見ることでき、会社がどういう動きをしているのかが分かるのは面白いですし、やりがいですね。

他にも、私は株主総会や取締役会などの運営業務というスケールの大きい仕事に携わっており、技術職で入社した同期とは違う体験ができていると思います。

入社前後のギャップ

正直なところ、全く感じていません。思っていた通りでした。先輩社員に困ったときには助けてもらえるし、「ああしなさい」「こうしなさい」ではなく、「こういうのはどう？」「他社にはこういう事例があるよ」といった形でアドバイスをもらえるので非常に仕事がやりやすく、風通しの良さを感じます。

世の中では、DX（デジタルトランスフォーメーション）という言葉が普及してきて、様々な業界で取り組みが始まっており、私のバックオフィス系の仕事も、デジタル化を進めていかなくてはいけないと考えています。そのデジタル化をやりきって、数字を記録するだけの経理ではなく、データを活用した提言ができるような経理担当者になっていきたいと思います。